期刊論文是正高級職稱評審常見的要求，評審單位對于發表的要求，要比中間、副高更高，無疑加大了參評人成功發表職稱期刊論文的難度，也成為如今大家討論的焦點話題。那么，正高職稱評審期刊論文怎么發表?
第一步：正高級職稱評審期刊論文，必須要保證與正高職稱文件要求一致，否則發表的期刊論文，對正高評審無效。想必這一結果也不少參評人想要看到的局面。便于正確安排職稱期刊論文發表，磨刀不誤砍柴工，建議每個人都要先仔細研讀職稱文件內容，領會透徹。
第二步：根據職稱期刊論文要求，來撰寫稿件，或者修改與職稱要求有偏差的稿件，使之貼合職稱要求。并在撰寫過程中或撰寫完稿后，了解可投稿刊物。由于職稱期刊論文，由個人直接投稿，錄用的成功率太低，花費時間太長，建議找合適的專業人，給予投刊指導。
第三步：在匹配刊物的過程中，一是要了解期刊論文的選題方向，比如經濟管理方向的，就要投稿這一領域的刊物。二是要了解對刊物等級、費用預算、出刊時間、收錄網站、影響因子等方面的要求。只有明確需求，才能第一時間內匹配合適的刊物。
第四步：雜志社編輯對投稿進行審核，給予是否錄用的答復。如果成功錄用，就需要個人支付發表職稱評審期刊論文的版面費，再由雜志社校樣出版。
第五步：期刊出刊后，還要報送知網、萬方等網站收錄，等能檢索后，還需要一定的時間。
正高級職稱評審期刊論文發表，要匹配合適的刊物，沒有經驗的人操作，相當費勁，還容易出錯。如果你有職稱期刊論文要發表，隨時咨詢我們期刊期刊論文網網的在線編輯。
《正高職稱評審期刊論文怎么發表》
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