評高工需要幾篇論文？論文作為個人的學術成果是職稱評定的加分項，更是關鍵的審核標準。職稱級別不同對論文的要求也是不同的，高工指的是高級工程師，是職稱里面級別最高的，一般要求發表兩篇以上的論文，其中至少一篇是核心論文。具體要根據職稱單位實際要求為主。
并不是所有的論文都適合評職稱的，要根據職稱單位的要求做準備，職稱評定對論文的級別、作者的位置署名都是有要求的。比如說某省高工職稱評定要求第一作者的位置署名發表一到兩篇核心論文，那么第一作者靠后位置的作者自然是不符合要求的。提前了解清楚職稱單位的認可范圍是非常有必要的，而且職稱評定是有時間限制的，要在職稱評定截止時間之前做好準備。
以某省高工職稱對論文的要求為例，詳細介紹一下：
A、正式出版過10萬字以上的專著。
B、在國家出版部門確認的重要專業公開刊物上發表本專業論文三篇以上。
C、在同行專家認定的國高工需要發表論文國際性學術會議上宣讀交流本專業論文二篇以上。
D、在同行專家認定的全國性學術會議上宣讀交流本專業論文三篇以上。
E、撰寫由本人承擔的科研項目、生產項目或工程設計項目的技術報告(總結)三篇以上，其中至少有一篇在行業內產生較大影響。
以上是針對評高工需要幾篇論文的內容介紹，每個職稱單位的評職要求是不同的，要提前了解清楚并做好準備。當然職稱單位沒有明確規定的情況下，論文也不是硬性要求，作者可以根據自己擅長的領域來準備，比如說著作、專利、課題等。
